Description:Dalam menjalankan bisnisnya, perusahaan membutuhkan SDM yang berkualitas. Lalu SDM seperti apa yang dibutuhkan organisasi, bagaimana kompetensi mereka dan bagaimana perusahaan dan karyawan terus meningkatkan kompetensi tersebut merupakan isu-isu penting untuk dibahas.SDM Indonesia haruslah memiliki kompetensi yang tinggi, andal, dan dapat dipercaya: baik kompetensi teknis, maupun kompetensi nonteknis—kepemimpinan, misalnya. Pengetahuan, keahlian, dan sikap karyawan harus ditingkatkan melalui pelatihan dan pengembangan karena SDM adalah aset perusahaan yang berwujud (fisik) maupun tak berwujud (kompetensi). Kontribusinya tidak lagi melulu fisik semata, tetapi juga kontribusi pemikiran yang intangible.Oleh sebab itu, SDM Indonesia harus credible, tepercaya, dan proaktif untuk meningkatkan kemampuan diri. Buku HR as a Credible Business Partner ini adalah buku saku yang baik untuk praktisiSDM untuk melihat seperti apakah SDM andal dan tepercaya tersebutWe have made it easy for you to find a PDF Ebooks without any digging. And by having access to our ebooks online or by storing it on your computer, you have convenient answers with HR As A Credible Business Partner. To get started finding HR As A Credible Business Partner, you are right to find our website which has a comprehensive collection of manuals listed. Our library is the biggest of these that have literally hundreds of thousands of different products represented.
Description: Dalam menjalankan bisnisnya, perusahaan membutuhkan SDM yang berkualitas. Lalu SDM seperti apa yang dibutuhkan organisasi, bagaimana kompetensi mereka dan bagaimana perusahaan dan karyawan terus meningkatkan kompetensi tersebut merupakan isu-isu penting untuk dibahas.SDM Indonesia haruslah memiliki kompetensi yang tinggi, andal, dan dapat dipercaya: baik kompetensi teknis, maupun kompetensi nonteknis—kepemimpinan, misalnya. Pengetahuan, keahlian, dan sikap karyawan harus ditingkatkan melalui pelatihan dan pengembangan karena SDM adalah aset perusahaan yang berwujud (fisik) maupun tak berwujud (kompetensi). Kontribusinya tidak lagi melulu fisik semata, tetapi juga kontribusi pemikiran yang intangible.Oleh sebab itu, SDM Indonesia harus credible, tepercaya, dan proaktif untuk meningkatkan kemampuan diri. Buku HR as a Credible Business Partner ini adalah buku saku yang baik untuk praktisiSDM untuk melihat seperti apakah SDM andal dan tepercaya tersebutWe have made it easy for you to find a PDF Ebooks without any digging. And by having access to our ebooks online or by storing it on your computer, you have convenient answers with HR As A Credible Business Partner. To get started finding HR As A Credible Business Partner, you are right to find our website which has a comprehensive collection of manuals listed. Our library is the biggest of these that have literally hundreds of thousands of different products represented.